::강원도공무원노동조합::

강원도청공무원노동조합 운영상황(2004. 3. 2)□ 추진실적o '04. 2.23~24 중앙대 병원 남성 건강검진 139명 참석 : 병원측에서 매우 고맙다는 인사o '04. 2.25(수) 총무과장 면담 및 '04.3.2 직협방문 간담회 - J담당 : 훈계조치로 마무리, J주사 : 징계위원회 결정에 따름 - 언론에 난 태스크포스팀은 기획관실에서 추진하되 기구나 인력의 조정은 없이 운영함 - 3월중 조직개편은 매년 정기적인 것으로 불요불급한 부분의 조정이 있을 예정임 - 보고회 운영의 문제 개선 요청 : 100여명에 가까운 참석인원을 도청대회실을 이용한 점, 회의장을 원탁으로 설치하는 비효율성, 구내식당이용으로 직원들 점심 식사 차질 있음, 도청 여직원들이 참석자 식사시 서빙을 하여야 하는 문제점 개선 요청 - 국장급 외부인사 임용 건은 많은 인원이 접수하였고 공정한 심의를 거쳐서 임용 예정 - 다면평가 위원이 한 부서에 편중되는 현상이 없도록 하겠음 - 그 동안 노조와 지휘부와의 합의사항에 대한 추진상황을 정리하여 공개 - 수요일 정시퇴근 및 휴일 근무자 사전결재 안내를 지속적으로 청내 방송 실시 - 5, 6급 장기교육 대상 선정시 가급적 행정직 대 기술직의 비율을 5:5로 안배 - 환동해출장소의 6급 환경+행정복수직은 본청에 있던 것이 그대로 가는 것임o '04. 2.26(목) 서울시청직협과의 자매결연 추진 - 춘천에서 상견례를 하고 3.27일 노조 출범후 서울에서 자매결연 추진□ 집행위원회 회의결과 : ('04. 3. 2(화) 17:00~19:00)1. '04. 3. 3 15:00 경상북도청노동조합 출범식 참석(위원장, 부위원장, 사무국장)2. 조합원 설문조사 시행안 결정 : 설문안을 개별적으로 검토하여 금주내 결정 및 추진3. 임원수련회(단합대회)는 4.10일 1박2일정도 추진, 조합원수련회는 산불예방기간 이후 추진하되 총무과에 협조하여 평일에 출장조치 할 수 있도록 추진(중앙부처의 예)4. 노동조합 임원 해외연수는 10일이하로 하여 유럽쪽으로 추진5. 조끼 구입비가 많이 지출되어 지부교부금을 3월에 지출하도록 하고 협조를 구함□ 추진계획o '04. 3. 3(수) 경상북도청공무원노동조합 출범식 참석o 설문안 검토 결정